CHITOSE
全員でやる
だからこそ実現できる最高の介護
SCROLL
私たちについて
ちとせでは、業界経験の有無や正社員雇用、パート雇用などあなたのスタイルにマッチする「働き方」を1番に考えています。
「働いてくれるあなたが笑顔でなければ、利用者様を笑顔にできない」
この思いを持ち、日々働いてもらっている方と向き合っています。
私たちは心から安心・快適な暮らしをサポートできる介護サービスを常に心がけ、利用者だけでなく、働くあなたの幸せのために動ける会社を目指します。
MESSAGE
インタビュー
全ての人へ
心配りの行き届いた環境を
京都事業所 サービス提供責任者
「一緒に介護の仕事をしませんか?」
以前からの知り合いだった社長からお声がけいただいたのが、私が介護職と出会うきっかけでした。
当時、別の仕事をしていたため、すぐに携わることができなかったのですが、介護への熱い思いに心を打たれ、入社しました。
初めての介護職に苦戦することもありましたが、先輩に支えられ、社長に励ましていただきながら一つづつステップアップできました。
「介護は動き回る仕事でもあるので、大変な時もあります。
ですが、利用者様から笑顔で伝えられる心からの「ありがとう」。
この一言に込められた力が私の原動力となります。
訪問介護は利用者様の自宅を回るため、ワンマンプレーになりがちですが、私たち「ちとせ」はチームで考え、悩み、動いていきます。
介護のお仕事に少しでも興味がある、挑戦してみたいという方とぜひ、一緒に働けたらと思います。
ニュース
2022.11.30
このたび当社のホームページをオープンいたしました。
今後はこちらのWebサイトを通じて様々な情報を発信してまいります。
今後とも有限会社ちとせを何卒よろしくお願いいたします。
環境・制度
取得支援制度
訪問介護の仕事をするためには、専門の学校で約16日間の授業を受け「介護職員初任者研修」という資格を取得する必要があります。
国家資格のような資格試験はありませんが、専門の学校へレポート提出などが必要です。
未経験の方でも介護のお仕事が始めやすいように、ちとせでは「資格取得支援制度」を設けており、学校の受講費用(テキスト代込)の全額をちとせが負担し、受講時間もお給料をお支払いしています。
訪問介護のお仕事や学校など、介護のことでしたらなんでもお気軽にご相談ください。
それぞれのスタイルに合った働き方
「正社員でも時短で働きたい」
「子供がいるからパートで週3だけ働きたい」
働く環境は人それぞれ違うため、なかなか希望する働くスタイルが叶わないとお悩みの方も多いと思います。
私たちは皆さんが笑顔で働ける環境を提供するため、可能な限りご希望の働くスタイルを実現しています。
訪問される方と事業所内の方もコミュニケーションを多く取り合って、会社全体で「チームケア」をしていきます。
働き方
1人1人に寄り添ったケアをするために、
細かな心配りを
正社員
9:00
利用者様宅で訪問介護サービス
買い物、掃除、洗濯を効率よく行い、丁寧な対応を忘れず行います。
10:15
事務所で事務作業
午前中に訪問した利用者様の作業報告書を作成し、改善点を話し合います。
12:00
利用者様宅で訪問介護サービス
利用者様に合わせて味付けをしたお昼ご飯を作ります。
健康に気を使い、塩分などは控えるようにしています。
13:15
お昼休憩
事務所に戻って皆でお昼ご飯を食べながらコミュニケーションを取っています。
14:30
サービス提供責任者として利用者様宅に訪問
サービス品質向上のため、アセスメントやモニタリングを行います。
15:45
利用者様宅で訪問介護サービス
洗濯をしている間に、散歩の介助を行い、帰宅したら洗濯物を干して掃除を行います。
17:00
事務所で事務作業
一日の振り返りを行い、報告書を作成します。
翌日の準備が終わったら帰宅します。
働き方
家庭と仕事を無理なく両立しながら、
ハートフルケアを
パート
9:30
利用者様宅で訪問介護サービス
子供を幼稚園に連れていき、そのまま利用者様宅へ行きます。
掃除と買い物を終わらせ、次の利用者様宅に向かいます。
11:00
利用者様宅で訪問介護サービス
お昼ご飯を用意しながら、利用者様とコミュニケーションを取り、より良いサービス提供ができるよう努めています。
12:00
お昼休憩&家事
長めにお昼休憩をいただけるので、一度帰宅し、食事と家事を済ませています。
14:00
利用者様宅で訪問介護サービス
買い物と夕飯の準備を行い、一日の報告をスマホで送ったら一日の仕事は完了するので、直帰します。
採用情報
毎日もらえる「ありがとう」は
私たちはやり甲斐だけでなく、安心して長く働ける環境づくり、福利厚生の充実を行っています。
サービス提供責任者
募集職種
サービス提供責任者
雇用形態
正社員
必要資格
介護福祉士・介護職員基礎研修・実務者研修・ヘルパー1級のいずれか
必須条件
介護職経験者
勤務地
■訪問介護事業所 ちとせ(東淀川)
・大阪市東淀川区菅原7-5-23-202 TEL : 06-6329-8730
・最寄り駅 阪急電車京都線淡路駅より徒歩10分、大阪市営バス豊新2丁目より徒歩1分
■ちとせ北(天神橋)
・大阪市北区菅栄町10-14 TEL : 06-6351-7003
・最寄り駅 大阪市営地下鉄谷町線・堺筋線天神橋筋六丁目駅より徒歩3分、JR天満駅より徒歩10分
■ちとせ介護サービス(京都)
・京都市山科区椥辻草海道町38-40-102 TEL : 075-583-5710
・最寄り駅 京都市営地下鉄東西線椥辻駅より徒歩1分
※ご応募の際、メッセージ欄に希望勤務地の記載をお願いします。
業務内容
■サービス提供責任者
介護計画書等の作成・シフト管理・訪問介護(身体介護、生活支援、家事援助) 他
勤務時間
8:00~20:00のうち8時間(シフト制) 休憩時間60分
休日
週休2日、夏期3日、年末年始5日
給与
■月給201,000~235,000円
・通勤手当30,000円まで(実費・上限あり・マイカー通勤不可)
・試用期間3カ月 労働条件変更なし
待遇・福利厚生
・年間休日120日以上
・有給休暇 (入社6ヵ月後に付与)
・年末年始(12/30~1/3)
・夏期休暇(3日/年)
・産前産後休暇
・夏期休暇(3日/年)
・介護/看護休暇
・慶弔休暇
・勤務継続祝金:入社3ヵ月5万円+6ヵ月5万円=合計10万円
・自転車手当:500円/月
・社会保険完備
・育児休業の取得実績あり
・育児/介護休業制度 (勤続1年以上の方が対象)
・各種祝金制度
・慶弔/見舞金制度
・福利厚生プログラム「OCS」(宿泊施設やテーマパークの利用割引等)
・社保完備
・退職金制度有り。
退職金例 10年約380万円 20年約1100万円 30年約1820円 40年2550万円
・処遇改善加算登録済。実績有り。
・自転車保険、習い事支援、地域活動支援等の福利厚生制度も積極的に取り組んでいます。
・有給休暇買取制度有り。
備考
ヘルパーとしての経験を活かしたい、サービス提供責任者にチャレンジ&スキルアップしたい方、たくさんのご応募お待ちしています。
訪問介護員
募集職種
訪問介護員
雇用形態
パート(登録)
必要資格
介護職員基礎研修・ヘルパー2級以上
必須条件
特になし・経験等不問
勤務地
■訪問介護事業所 ちとせ(東淀川)
・大阪市東淀川区菅原7-5-23-202 TEL : 06-6329-8730
・最寄り駅 阪急電車京都線淡路駅より徒歩10分、大阪市営バス豊新2丁目より徒歩1分
■ちとせ北(天神橋)
・大阪市北区菅栄町10-14 TEL : 06-6351-7003
・最寄り駅 大阪市営地下鉄谷町線・堺筋線天神橋筋六丁目駅より徒歩3分、JR天満駅より徒歩10分
■ちとせ介護サービス(京都)
・京都市山科区椥辻草海道町38-40-102 TEL : 075-583-5710
・最寄り駅 京都市営地下鉄東西線椥辻駅より徒歩1分
※ご応募の際、メッセージ欄に希望勤務地の記載をお願いします。
業務内容
8:00~20:00の間で週1日1時間〜週25時間程度
※勤務日数・時間はご相談に応じます。
休日
シフト制
給与
■身体介護
時給1,400~2,000円
■生活援助
時給1,360円〜
・通勤手当10,000円まで(実費・上限あり・マイカー通勤不可)
・試用期間3カ月 労働条件変更なし
待遇・福利厚生
・年次休暇は法定通り。
・勤務日数、時間はご相談に応じます。
※週1時間~週25時間程度で、希望の曜日、時間帯、勤務時間数の自分のスタイルに合った働き方ができます。
・自転車保険、有給休暇買取制度等の福利厚生制度も積極的に取り組んでいます。
・自転車手当:100~500円/月
・賞与あり(前年度実績:年2回1月、7月)
・社会保険完備(規定あり)
・健康診断
備考
ホームヘルパーの仕事をするために必要な介護職員初任者研修の資格をお持ちで無い方でも、受講費用と受講時の時給分を全額支給していますので、お気軽にご相談ください。
ヘルパー経験のない方でも現場へ先輩スタッフが同行して丁寧にお仕事をお教えしますので、ご安心ください。
訪問介護事業所 ちとせ
(東淀川)
ちとせ介護
(西淀川)
ちとせ北(天神橋)
ちとせ介護サービス(京都)
アシストちとせ
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